Diminui\u00e7\u00e3o da atividade econ\u00f4mica, desemprego e redu\u00e7\u00e3o de horas trabalhadas afetaram 70,5% das trabalhadoras dom\u00e9sticas na Am\u00e9rica Latina devido a pandemia do novo coronav\u00edrus, segundo a pesquisa da ONU Mulheres 2020. No Brasil, a Pesquisa Nacional por Amostra de Domic\u00edlio Cont\u00ednua (PNAD) revelou que no primeiro semestre deste ano, 70% das trabalhadoras dom\u00e9sticas estavam trabalhando na informalidade.<\/p>\n
Ainda de acordo com a ONU Mulheres, nos pa\u00edses da Am\u00e9rica Latina e Caribe s\u00e3o entre 15 a 18 milh\u00f5es de trabalhadores dom\u00e9stica, sendo 93% mulheres. As brasileiras representam entre 33% a 40% desse contingente, segundo dados do IPEA 6 milh\u00f5es de mulheres s\u00e3o trabalhadoras dom\u00e9sticas no Brasil. O perfil da trabalhadora dom\u00e9stica levantado pela Federa\u00e7\u00e3o Nacional das trabalhadoras Dom\u00e9sticas do Brasil caracteriza-se por 63% afro-brasileiras, 50% s\u00e3o as \u00fanicas respons\u00e1veis pela manuten\u00e7\u00e3o da fam\u00edlia, a maioria \u00e9 pobre, de baixa escolaridade, moradora na periferia e depende de transporte p\u00fablico para ir trabalhar.<\/p>\n
Lismaylen Ariane Ramos da Silva \u00e9 uma das trabalhadoras dom\u00e9sticas registradas na cidade de Guarapuava no Paran\u00e1. Ela relatou ter recebido a proposta dos patr\u00f5es de reduzir a carga hor\u00e1ria durante o isolamento social, por\u00e9m como ela se tornou a principal provedora de renda na sua casa, optou por continuar trabalhando normalmente. A trabalhadora tamb\u00e9m explicou que mesmo tendo seu emprego, duas pessoas da sua fam\u00edlia, sua m\u00e3e e sua sogra, atuam como diaristas e tiveram a renda reduzida porque v\u00e1rios empregadores e empregadoras dispensaram o servi\u00e7o delas durante a pandemia, sem dar nenhum respaldo financeiro. O trabalho de diaristas sem registro em carteira de trabalho deixa as empregadas desprovidas dos direitos trabalhistas, enfrentando cargas hor\u00e1rias abusivas e priva\u00e7\u00e3o de descanso adequado.<\/p>\n
Entre os efeitos da pandemia que impactou diretamente a vida dessas trabalhadoras, est\u00e1 a redu\u00e7\u00e3o de sal\u00e1rio resultante de uma diminui\u00e7\u00e3o na jornada de trabalho, consequentemente afetando a renda familiar e a qualidade de vida. A trabalhadora dom\u00e9stica pontagrossense Eva Aparecida dos Santos est\u00e1 nessa situa\u00e7\u00e3o. \u201cMeu sal\u00e1rio foi reduzido em 70%, tive medo de perder o emprego v\u00e1rias vezes durante esse tempo\u201d, comenta.<\/p>\n
\u00c9 permitido aos empregadores firmar um acordo, que possibilita a efetiva\u00e7\u00e3o de parte do pagamento da empregada pelo governo, evitando assim uma poss\u00edvel demiss\u00e3o. Contudo, a realidade tem se mostrado diferente, pois segundo uma pesquisa feita pelo Instituto Locomotiva no primeiro semestre de 2020, cerca de 39% dos patr\u00f5es dispensaram suas diaristas sem pagamento ou algum tipo de aux\u00edlio.<\/p>\n
Outro problema \u00e9 a exposi\u00e7\u00e3o ao v\u00edrus. Uma grande parcela das dom\u00e9sticas utiliza diariamente transportes p\u00fablicos e transitam em locais com aglomera\u00e7\u00f5es, pondo em risco suas vidas e a de seus familiares. Preocupado com a vulnerabilidade das empregadas dom\u00e9sticas e os riscos de sa\u00fade que est\u00e3o sofrendo, a Federa\u00e7\u00e3o Nacional das Trabalhadoras Dom\u00e9sticas do Brasil junto com entidades da Argentina e Chile est\u00e3o lan\u00e7ando a campanha #cuidedequemtecuida (https:\/\/www.cuidadequemtecuida.bonde.org\/). A finalidade \u00e9 alertar e conscientizar quanto \u00e0 exposi\u00e7\u00e3o das trabalhadoras dom\u00e9sticas no espa\u00e7o de trabalho, visto que as atividades foram consideradas essenciais durante a pandemia da Covid-19.<\/p>\n
Por Catharina Iavorski Edling e Val\u00e9ria Laroca<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"","protected":false},"author":846,"featured_media":2268,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[39],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www2.uepg.br\/elos\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2267"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www2.uepg.br\/elos\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www2.uepg.br\/elos\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www2.uepg.br\/elos\/wp-json\/wp\/v2\/users\/846"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www2.uepg.br\/elos\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2267"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www2.uepg.br\/elos\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2267\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www2.uepg.br\/elos\/wp-json\/"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www2.uepg.br\/elos\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2267"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www2.uepg.br\/elos\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2267"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www2.uepg.br\/elos\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2267"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}